مرکزی دیلی | پایگاه خبری تحلیلی استان مرکزی

به منظور تغییر و تحولات مدیریتی استان و همچنین تشکیل اتاق فکر استاندار استان مرکزی با دکتر سید محمد میرباقری مشاور و رییس اتاق فکر استان ودبیر شورای هماهنگی نیروهای انقلاب اسلامی ودبیر مجمع وحدت و اندیشه اسلامی مصاحبه ای انجام داده ایم که در ذیل می آید:
درباره اتاق فکر استان و تشکیل آن توضیح دهید؟

به گزارش مرکزی دیلی و به نقل از وقایع استان ، دراتاق فکر کشورهای غربی، احزاب در لاین تاکتیکی هستند و در کشور های دینی ، احزاب در لاین تکنیکی قرار گرفته اند.لذا موسسات فکر ساز در احزاب تاکتیکی خلاصه می شود ودر تغییر تاکتیک ها احزاب برنامه ها را تنظیم می کنند و به سران قدرت می دهند. در کشور ما یکسری موسسات در این راستا تشکیل شده اند که عملاً پوشش دولتی دارند.لذا جلسه ای با آقای نجار داشتیم و با توجه به اینکه استانداریها فقط در حوزه عمرانی فعالیت داشته اند و از طرفی یک ساختار منسجم در تمام سیستم ها کشور وجود نداشت لذا ابلاغ تشکیل اتاق فکر در استانها انجام شد.
برای تشکیل اتاق فکر در استان چه اقداماتی انجام داده اید؟
برای آغاز به کار و شکل گیری این اتاق هم اکنون سه اولویت مهم شامل طراحی ساختار محتوایی ، اولویت بندی مشکلات استان به صورت همزمان در دستور کار قرار دارد. در این راستا هم اکنون اساس نامه های بسیاری از مراکز پژوهشی و استراتژیک استان را جهت طراحی ساختار مورد مطالعه قرار داده و تیمی را مامور شناسایی اولویت های مشکلات ومعضلات استان نموده ایم و از طرفی با یک مرکز طراحی استراتژیک فرا استانی قرار دادی را امضا کرده ایم تا اولویت های استراتژیک استان را بررسی نماید.اتاق فکر استان در راستای نظامند کردن همه حوزه ها اعم از سیاسی امنیتی اجتماعی فرهنگی اقتصادی و… می باشد و طراحی سیستم های جدید بر اساس پارادایم جدید حاکم بر کشور و اجرایی کردن این سیستم هاست .البته برای این کار در اولین گام نیازمند طراحی ساختار اتاق فکر می باشیم که این کار در کل کشور هنوز عملیاتی نشده است.
در اتاق فکر چه خواهید کرد؟
فکر می کنیم ، اعضای نخبه استان گرد هم جمع می شنود و در قالب کمیته هایی برای مسائل دستور کار فکر می کنند.ما سپس این فکر ها را به کارگروهها جهت عملیات اجرایی تزریق خواهیم نمود.
فکر نمی کنید این کار هم راستا با فعالیت کمیته های تخصصی و کارگروهها  در استانداری باشد؟
خیر، کار کمیته ها و کارگروهها اجرایی است و کار ما فقط فکر کردن است.ما از لحاظ محتوا بررسی می کنیم.
فکر می کنید چه میزان موفق باشید؟
میزان موفقیت هر اتاق فکری به دو عامل بستگی دارد.اول افرادی که در گروه کار می کنند که در این راستا افرادی را برای حضور در اتاق فکر استان و کمیته های مربوطه آن شناسایی کرده ایم.و دوم اینکه چون در حوزه اجرایی دخالت نداریم مهم این است که افراد توانایی لازم برای عملیاتی کردن این تفکرات را داشته باشند وسوم تجزیه و تحلیلی است که اتاق فکر می تواند در حوزه های مختلف داشته باشد.
کار ایجاد کرسی آزاد اندیشی در دانشگاههای استان  هم اکنون یکی از خروجیهای اتاق فکر می باشد.بر اساس آن از نخبگان اصلاح طلب و اصولگرا استفاده می کنیم.
چه اقداماتی را در مجمع  حزبتان انجام می دهید؟
مجمع اندیشه وحدت اسلامی وشورای هماهنگی انقلاب به عنوان تنها حزب فعال سیاسی استان مرکزی در ده سال اخیر فعالیت های بسیاری را صورت را داده و نقش به سزایی را ایفا نموده است و تنها حزبی هستیم که به طور مرتب جلسات هفتگی داشته و با یک دفتر و تابلوی ثابت به صورت سازمان دهی شده فعالیت می کنیم. همچنین جلسات و نشست هایی به منظور برنامه ریزی برای انتخابات شوراهای شهر  وروستا و مجلس شورای اسلامی در حال انجام است.
عوامل موفقیت مجمع را چه می دانید؟
سازمان دهی منسجم ،دارا بودن دفتر ثابت ،برگزاری جلسات هفتگی ، برگزاری همایش ها و تلاش در جهت پیوند جریان های سیاسی از جمله عوامل موفقیت و تاثیر گذاری این حزب سیاسی می باشد.
هدف از برگزاری جلسات هفتگی  مجمع با مدیران کل دستگاهها  چیست؟
مجمع اندیشه وحدت با ابتکار عمل از طریق برگزاری جلساتی با مسئولان ارشد و مدیران ضمن بررسی و انتقال  مشکلات موجود خواستار پاسخ گویی و رسیدگی به مشکلات و مطالبات مردم می باشد.
شنیده شده است که شما در انتخاب مدیران دستگاهها در استان و جابجایی آنها نقش دارید؟
من نه بلکه مجمع اندیشه وحدت اسلامی اینکار را انجام می دهد.در مجمع وحدت اندیشه برای تمامی مدیران استان تشکیل پرونده جهت ارزیابی عملکرد صورت داده ایم وبه صورت دقیق عملکرد مدیران و مسئولان ارشد استان را دنبال و ارزیابی می کنیم و هر کجا لازم باشد به یک سری مشورت،تذکر ، تغییر جایگاه و حتی پافشاری جهت برکناری را اعمال می کنیم.البته ما به دنبال حذف مدیران اصلاح طلب نیستیم.
دلیل تاثیر گذاری انحصاری حزب شما در تصمیم گیریهای کلان استان و بازخواست مدیران چیست؟
بدلیل اینکه ما  مطالبات مردم را از آنها می پرسیم و خواستار رسیدگی می شویم .
آیا شما برای پی بردن به مشکلات و مطالبات مردم فراخوان داده اید؟
خیر ما مشکلات را از طریق ۴ هزار نیروی عضو در حزب مجمع اندیشه اسلامی بررسی می کنیم.
علت عدم به کار گیری مدیران بومی از نظر شما چیست؟
به علت خود زنی  حاکم بر استان مرکزی ، نیروهای بومی را به شدت تخریب می کنند و مردم استان بومی گریز و غیر بومی پسند هستند و برای مدیر غیر بومی کمتر مشکل درست میکنند. طی بررسی که سال قبل انجام دادیم ۱۱۶ مدیر استان از لرستان بودند و امروز به سمتی می رویم که مدیران کرمانشاهی جای آنها را دارند می گیرند.پس فردا هم بلوچ می آورند.
ما پای مدیران قوی غیر بومی کارکرد گرا را می بوسیم ولی در مقابل مدیران کار آموز ، بومی ایستادگی می کنیم.ما خواستار اصلاح هرم مدیریتی استان از نظر توانمند سازی به منظور جلوگیری از حرکت به سمت حاکمیت مدیریت جزیره ای هستیم .البته ما در جامعه ضعف مدیریت داریم و به طرف پرورش و تربیت مدیران نرفته ایم وامروز با مشکل نداشتن مدیر مواجه هستیم.
ملاکهای شما در انتخاب مدیران چیست؟
در انتخاب مدیران باید ملاکهایی چون تبعیت از رهبری،اصل ولایت فقیه ، نظام و اسلام سیاسی را در کنار توانمندی و کار آمدی فردی مورد توجه قرار گیرد.
نظر شما درباره وفاق و وحدت بین نمایندگان استان چیست؟
نمایندگان استان وحدت ندارند و نیروی گریز از مرکز بر آنان حاکم است.
شما برای وفاق بین آنان چه کردید؟
مهمترین مشکل مجمع نمایندگان این است که هرکس می گوید من این کار را انجام داده ام وباید سعی شود تا این منفعت طلبی شخصی را دور کنیم. البته در این راستا به طور گروهی و مجزا یکسری جلسات را با نمایندگان برگزار کردیم تا پاره ای از اختلافات موجود را برطرف نماییم.
راه حل شما برای ایجاد این وحدت؟
برای ایجاد وحدت باید در اولین قدم نقطه اتکا را مشخص کنیم  که بهترین راه حل برای اینکار محور قرار دادن توسعه و تعالی استان است که می تواند به عنوان یکی از عوامل وحدت و همگرایی آنان قرار گیرد.
بزرگترین مشکل استان از نظر شما؟
توسعه نیافتگی استان بزرگترین مشکل ماست.